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經典管理分享——辦公室7s管理內容

時間:2024-03-15 點擊:133次
在辦公室中,如何去營造一個安全舒適、高效優質的辦公環境?采用7s管理內容可以有效的達到這樣的管理目的。7s對于塑造企業的形象、降低成本、準時交貨、安全生產、高度的標準化、創造令人心曠神怡的工作場所、現場改善等方面發揮了巨大的作用。那么辦公室7s管理內容包含哪些呢?
總的而言,7s管理包含整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全、節約幾大方面。
1、7s管理—整理(區分要與不要的東西,不要的東西及時處理)
(1)辦公桌上只可放置電腦、電話、筆筒、計算器、水杯、書立及相應的工作文件等。
(2)辦公桌抽屜內物品放置整齊,分類并標識。
(3)個人物品——挎包、電腦包等須放在辦公桌附帶的柜子內。
(4)常用文件分類整理后放置在有標識的檔案盒或資料夾中,再立在書立內。
(5)不常用文件分類整理后放置在有標識的檔案盒或資料夾中,再歸類存放于左上角帶有編號、名稱的資料柜中。
(6)打印機、傳真機放置在專用臺位上,相應紙張整齊擺放在抽屜內,廢棄紙張整理后擺放在規定位置。
2、7s管理—整頓(嚴格按定置圖及規定的數量擺放)
3、7s管理—清掃(保持辦公范圍內無垃圾、灰塵、雜物)
(1)制定電子版值日表,當天值日人員負責清掃地面、門、窗臺、文件柜、飲水機、暖氣片、專用打印機或復印機等,按定置要求整理辦公室內物品,清理打印或復印產生的廢紙,傾倒室內垃圾簍內垃圾并進行必要的清洗。
(2)每天各自負責清掃整理自己辦公桌上、柜子內的物品,如電腦、電話、水杯、筆筒等,使其符合定置要求。
4、7s管理—清潔(鞏固、維護整理、整頓、清掃后的工作成果)
(1)嚴格按照7s管理要求,徹底整治自己的辦公區域。
(2)辦公過程中養成并保持隨手清潔的良好習慣。
5.素養(養成良好工作習慣,努力提高個人素養)
(1)嚴格遵守公司各項管理規定。
(2)室內不許亂貼、亂掛紙質值日表、提示標語等。
(3)必須著工裝上班,胸前佩戴員工卡。
(4)上班時不玩游戲、聊天或做與工作無關的事。
(5)使用公司規定的電話提示音樂,并將鈴聲調至最小;接打電話使用禮貌用語,不影響其他人工作。
(6)使用完商務室后,椅子歸位、清理煙灰、紙杯等雜物。
6、7s管理—安全(正確使用辦公范圍內的電氣設備,安全第一)
(1)理順電腦、打印機、復印機的接線并捆扎。
(2)掌握一定的事故救治方法。
(3)人不在或下班后,切斷所有電源,關閉好門窗。
(4)定期檢查辦公區電源、線路的安全狀況。
7、7s管理—節約(物盡其用,節省資源,提高辦公效率)
(1)人走燈滅,節約用水。
(2)紙張盡量雙面使用,廢棄紙張回收處理。
(3)溫度適宜時,商務室盡量不開空調。
(4)光線充足時關燈。
(5)最大限度利用辦公用品,廢舊物資分類回收。
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